清晨五点，中条山深处，炊烟袅袅升起。粥香从夏县泗交镇泗交村乡村大食堂飘出，弥散在山谷薄雾里。泗交村常住人口483人，六十岁以上老人184人，老龄化程度深，青壮年大多外出务工。这间于2026年年初开张的食堂，短短一月已接待老人2600余人次，日均约85位老人前来用餐。其背后，是泗交镇党委“四化四带五优”党建引领基层治理机制的生动实践。锚定创建国家级旅游度假区，泗交镇党委将服务阵地建设作为夯实治理根基的关键一招，聚焦留守老人“做饭难”这一群众最关心、最直接、最现实的“小切口”，探索“企业出一点、乡贤捐一点、大家帮一点”的多元投入模式，把乡村大食堂打造成集就餐、议事、志愿服务、精神文化于一体的温馨家园。
党支部牵头建强便民微阵地，将党小组建在服务群众一线，把治理末梢延伸进千家万户。从值班值守到食材安全，从财务透明到爱心菜园，一整套制度闭环让运行有章可循；低龄老人挥锄耕种，从“被照料者”变为“参与者”；每月初一的升旗仪式、每日开放的阅览室与棋牌室，让寂寥晚年有了去处、有了尊严。党组织把方向、管大局、保落实，使这方小食堂不仅有烟火气，更充盈着组织力、凝聚力、向心力。谁也未料到，这一“碗饭”，竟搅动了乡村治理的一池春水。
以食为桥，多方合力汇成善治暖流。泗交村乡村大食堂以“党心连民心促爱心孝心”为引领，由当地优秀党员企业家撑起运行底线，党员干部带头汇聚爱心善款，有劳动能力的老人种下“爱心菜园”，老人子女则以捐钱、捐菜、捐物表达孝心。多方力量同向发力，让资源在基层汇聚、情感在共治中交融，推动善心、爱心、孝心从理念转化为可感可见的日常实践，构建起党建引领、多元参与、温情可持续的基层治理新格局。
以食为媒，一张饭桌织就善治之网。过去老人分散而居，小摩擦常因缺乏沟通淤积成矛盾。大食堂让饭桌成了“议事桌”。王大爷和李大娘因菜地边界许久不说话，同桌三天后，王大爷主动道歉：“老嫂子，是我糊涂了。”李大娘眼圈一红：“早该这样了。”开办以来，饭桌上化解的矛盾纠纷已有六起。谁有个头疼脑热，饭桌上第一时间传开，互相照应成了习惯。这张饭桌，让党组织的服务触角延伸到老人身边，让“小事不出村、矛盾不上交”的枫桥经验在饭桌上落了地。
以食为基，一碗热饭稳住振兴后方。不少“小老人”因家中高龄父母无人照料，被牢牢拴在家里。五十七岁的赵大姐曾只能守着年迈母亲靠薄田过活。大食堂开办后，她每天送母亲到食堂，自己去镇上民宿做工，月入两千余元。像她这样被激活的劳动力有数十人，或就近务工，或发展产业，一年为家庭增收上万元。党组织把群众的“揪心事”变成“放心事”，让劳动力从“锅台边”走向“致富路”，成为乡村振兴最基础的力量。与此同时，老人们在村内划分的土地上种植黄瓜、西红柿、豆角等蔬菜，成熟后直供食堂，用自己的方式“反哺”乡村。这“银发力量”虽微弱，却生生不息。
以食为魂，一方天地点亮精神灯火。老年人的幸福，既要“暖胃”，更要“暖心”。大食堂旁，健身器材、阅览室、围棋象棋一应俱全。王奶奶以前吃完饭就回家发呆，如今她每天下午都在阅览室待两个小时：“日子过得有滋味了。”每月初一的清晨，食堂门前广场上升国旗、唱国歌，老人们穿戴整齐、神情肃穆，退伍老兵刘大爷眼含热泪站得笔直。饭桌上的话题，从家长里短渐渐扩展到村务大事。当思想引领融入日常服务，老人们便不再是乡村治理的“边缘人”，而成为文明乡风的传承者、参与者。
以食为引，一把扫帚扫出和美气象。乡村环境治理常陷入“干部干、群众看”的困局。老人们被组织起来参与保洁，起初是村里安排，后来大家抢着干。苏大爷每天第一个到，把食堂里里外外扫一遍。村民们看在眼里，渐渐坐不住了——房前屋后清了，卫生死角没了。一把扫帚，扫出的是群众参与治理的主人翁意识。党组织通过组织群众、发动群众，把“要我做”变成“我要做”，让共建共治共享从理念走向实践。
从一餐热饭到六起矛盾的化解，从数十名劳动力被激活到爱心菜园直供食堂，从升旗仪式上的热泪到一把扫帚带动的全村行动——这间小食堂，以解决老人“吃饭难”这一小切口，撬动了乡村善治的整盘棋局。
泗交镇的党建引领，就是把准群众需求的“脉搏”，在“急难愁盼”处发力，在“细微末节”处用功。当一餐饭的温度转化为治理的效度，当每位老人都能在集体中找到归属与价值，乡村的善治之路，便从方寸灶台出发，越走越宽。（樊月雷 任红星）
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